深圳人力资源服务许可证办理过程中

注意事项

人力资源，又称劳动力资源或劳动力，在深圳，每年来深圳的找工作的人很多，因为一线城市存在的机遇也多一些，自然是很吸引人的深圳在办理人力资源服务许可证的过程中需要注意的一些事项。

人力资源这个市场虽然庞大，但是人力资源公司竞争也是挺大的，现在的很多公司都选择使用虚拟地址注册，但是人力资源公司的虚拟地址很少，以往人力资源公司注册都必须自己实际租赁至少50平的一个商用性地址来注册公司，现在也有虚拟地址可以注册了，因此地址方面现在不是什么问题。

其次，对于很多创业者来说，人员是个很大的问题，办理人力资源服务许可证需要有5个人的社保，很多人办理便卡在了这一步。

人力资源公司在设立的时候自然最少两名就可以，但是在之后办理人力资源服务许可证的时候需要提供5名人员3个月的社保记录，你没有人，怎么证明你这家公司开来是真的要做这个事情的，以往还

要求

要有一师四员证，现在是已经取消了，但最基本的

是大专以上。

最后就是关于办理的流程，人力资源服务许可证一般来说可以先办也可以后半，怎么方便怎么操作，像是新注册的，就先办营业执照再办许可证都行。

但是要注意的一点是社保的问题，新公司拿不出社保记录怎么办呢，人力资源服务许可证办完之后，及时的缴纳社保，缴满三个月社保记录拉出来，再去人保局把人力资源服务许可证的原件换出来就好了，当然这期间是可以正常营业的。

在选择上如何知道这家公司是否正规，那么自然是要看证照是否齐全了，这也是人力资源服务许可证，人力资源服务许可证是人力资源公司必备一项资质

港信通专注香港证监会牌照、香港保险经纪牌照、香港MSO牌照及放债人牌照申请服务，协助客户申请美国MSB牌照、NFA、RIA、加拿大MSB牌照、澳大利亚及墨西哥等主流海外金融牌照，支持企业实现跨境金融业务的合规拓展。亦提供开曼群岛离岸公司注册、离岸基金设立及全球合规运营等服务，助力企业布局国际市场。为企业提供一站式合规方案。如需了解更多，请联系港信通顾问。