地区深圳材料代整理时间30日流程可提供条件可提供人力资源服务许可证属于许可，是专门为需要从事人力资源服务行业的认识设立的。人力资源服务许可证需要向”共和国人力资源和社会保障部”申请办理。
申请经营劳务派遣业务应当具备下列条件：(一)注册资本不得少于二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行政法规规定的其他条件。
办理流程
：1、劳务派遣组织具备法人资格后，应依照有关规定，到市、县区税务部门进行税务登记。
2、开办劳务派遣组织，由主办单位按隶属关系经区县劳动局(劳动和社会保障局)，市属企业主管部门审核。3、向市劳动和社会保障局提出申请。4、市劳动和社会保障局自接到申请之日内20个工作日进行审核。
5、对符合条件的，核发《资质证书》市、区县工商按照有关规定进行法人登记，设立非公司形式的劳务派遣组织，注册资本低可为3万元。
经营范围：人力资源服务行政许可业务范围经营许可，经营性人力资源服务机构可从事以下业务：收集、整理、储存和发布人才、职业供求信息；人才信息网络服务；人才推荐；人才招聘；人才培训；人才测评；人才租赁；人才择业咨询指导；人才资源开发与管理咨询服务；职业介绍；职业指导；职业信息服务；法律法规允许的其他业务。
注册劳务派遣公司需满足以下条件：1、注册劳务派遣公司的注册资金不得低于200万。2、申请公司必须有股东们的出资情况和出资比例。3、注册劳务派遣公司必须有符合相关经营范围的固定办公场所。申请劳务派遣许可证办理的申请公司必须符合以下条件：1、申请公司的注册资金不得低于200万。
2、申请公司有符合经营范围的固定办公场所。3、申请公司需有符合法律法规的公司章程和劳务派遣管理制度文本，以确保劳务工有权维护自身利益。
-/gbadbjc/-说到人力资源服务许可证与劳务派遣经营许可证的区分，还可以看公司被派遣的员工是由谁交社保发工资，如果是劳务派遣公司交社保发工资，这就属于劳务派遣的业务范围，如果不是，则为人力资源服务。另外，还有一种区分方式：人力资源公司属于劳务派遣公司，而劳务派遣公司不仅仅只有人力资源公司。
由此来看，要先搞清楚自己的公司是开办哪种业务范围，才能确定办理什么经营许可证合适！香港证监会牌照、香港保险经纪牌照、香港MSO牌照及放债人牌照申请服务，协助客户申请美国MSB牌照、NFA、RIA、加拿大MSB牌照、澳大利亚及墨西哥等主流海外金融牌照，支持企业实现跨境金融业务的合规拓展。亦提供开曼群岛离岸公司注册、离岸基金设立及全球合规运营等服务，助力企业布局国际市场。为企业提供一站式合规方案。如需了解更多，请联系港信通顾问。
